Data Governance

Nu de explosieve groei van de hoeveelheid opgeslagen gegevens voor iedereen een realiteit is, is het belangrijk om vertrouwd te raken met het concept door het hele bedrijf te accultureren. De laatste jaren is er een inflatie van de term "gegevens", die door bedrijfsleiders veel te veel wordt gebruikt, maar in werkelijkheid weten maar weinig mensen wat het begrip eigenlijk inhoudt. Voorafgaand onderwijswerk is geen optie, hoe kunnen we er anders voor zorgen dat de spelers eigenaar worden van de projecten om ze een kans van slagen te geven.

Gegevens beschikbaar stellen

Deze voorwaarde is des te belangrijker omdat het de bedoeling is dat gegevens worden gedeeld en beschikbaar worden gesteld aan het grootste aantal mensen in de organisatie. Om een gemeenschappelijke doelstelling te delen en de communicatie te optimaliseren, moeten alle spelers in de onderneming toegang hebben tot een minimum aan cultuur die volgens hun profiel vereist is! Het is essentieel dat gegevens verteerbaar worden gemaakt, zodat ze volledig kunnen worden benut en begrepen.

Kapitalisatie, kennisdeling en waardecreatie zijn allemaal instrumenten die alle bedrijfsteams verenigen. Een samenhangend instrument dat het Enterprise Data Platform effectief maakt: het voortdurend en collectief verbeteren van de nieuwe waarde die uit gegevens wordt verkregen.

De instrumenten doen niet alles, verre van dat, maar zij maken dit complexe samenwerkingsproject mogelijk en vooral duurzaam.